中途採用 CAREER

次の自分が見つけられる職場

オフィスICTソリューションを展開する
NTT西日本ビジネスフロント。
NTT
西日本グループならではの充実した研修制度・
サポート体制と福利厚生で、
安心して永く
働ける環境を整えて皆様をお迎えしています。

REAL VOICE 先輩社員からの声

働く女性のインタビュー

一人前のSEとなるまでのキャリアアップに向けた研修がしっかりしていることが良いと思います。

岸 幸子 YUKIKO KISHI

所属:NTT西日本ビジネスフロント 東海支店 刈谷営業所

経験業種:事務職

趣味・特技:最近ゴルフを始めました。

01NTT西日本ビジネスフロントで
働き始めたきっかけを教えてください。

会社の求人情報を見て、「正社員へステップアップする道がある」「お客様と直接話ができる」「営業をサポートできる」という条件が私の希望通りだったため、興味を持ちエントリーしました。

これまで技術職は未経験であったことから、男性の仕事というイメージを持っていたため不安がありましたが、女性でSEをしている先輩から「誰でもできる仕事なのに、どうして女性にできないと思うのか分からない。」という話を聞き、チャレンジしてみようと思いました。

02仕事をしていて、やりがいを感じる瞬間や、
やりがいを感じたエピソードを教えてください。

やりがいを感じたエピソード

お客様の要望を実現させて、お客様の喜ぶ顔を見た時が一番嬉しい瞬間です。何がお客様にとって最適なシステムなのかを営業と一緒に考え、設計することに充実感を感じます。

SEにも営業支援インセンティブ制度があるため、頑張って営業を支援すればそのまま収入に反映し、やりがいに繋がります。前職と比較して収入は大きく増えました。

03NTT西日本ビジネスフロントの職場が
「いいな」と思っていることはなんですか?

職場の雰囲気が明るく、仕事は皆で助け合う優しい環境であることがすごく良いと思います。営業所ではSEが不足していたため即戦力を求めていたと思いますが、入社した頃の私は未経験で知識はありませんでした。それでも、営業の仲間から「一緒に営業に行こう。」と声を掛けてもらい、現場で知識と技術を磨く経験をさせて頂きました。

研修が充実していることも良いと思います。新人研修の期間が2ヶ月間あり、そこで基本的な知識を丁寧に教えて頂きました。その後も先輩SEと同行しての現場研修や、本社や支店での商品研修が継続して実施されます。一人前のSEとなるまでのキャリアアップに向けた研修がしっかりしていることが良いと思います。

福利厚生サービスが充実していることも良いと思います。ベネフットステーションという、ホテルやレジャー施設、飲食店等様々な提携サービスを割引して利用できる福利厚生があるため、休日に家族とレジャー等に使っています。

04あなたが考える、仕事と家庭・趣味などの時間を
両立するポイントを教えてください。

仕事と家庭で気持ちの切り替えをきっちりとすることです。

工事が重なれば特に仕事に集中する必要がありますし、提案してきた案件が見送りになれば気持ちが落ち込むこともありますが、ひとたび仕事が終わると「今夜の献立は何にしようかな。」と考えることで気持ちを切り替えるようにしています。

やりがいを感じたエピソード

05NTT西日本ビジネスフロントで働いていて、
仕事と家庭・趣味の両立ができてよかった!
というエピソードがありましたら、教えてください。

やりがいを感じたエピソード

社内結婚をしたのですが、新婚旅行の為に夫婦で長期休暇を取得できたことが良かったです。有給休暇は前もってスケジュールを立てておき、予定に合わせて仕事をすることで問題なく取得できます。

仕事が忙しい時もありますが、有給休暇がまったく取れないことはないため、仕事、家庭、趣味を両立することができます。

06「ここを変えてくれたらもっとよくなるのに!」
といったような会社の取り組みや制度などへの
ご要望がありましたら、教えてください。

SE用のノートパソコンを軽いパソコンに変えて頂けたら助かります。仕事では、毎日営業の皆さんに同行してお客様訪問をしているのですが、パソコンが重いので持ち運ぶことに苦労しています。パソコンが軽いとフットワークも更に軽くなると思います。

07NTT西日本ビジネスフロントで働こうと思っている女性へ
アドバイスをお願いします。

お客様の求めるニーズを把握して、的確な提案を行うことがSEの仕事です。そのため、細かな気遣いのできる女性SEは、男性SE以上に力を発揮できることがあります。それに、エステサロン等の男性が入ることのできない業種のお客様からは必ず女性SEが求められるため、女性の方にも活躍の機会が沢山あります。

技術職は未経験でしたので入社時は不安がありましたが、「やってみないとわからない、チャレンジしよう。」と前向きに考えたことで、その結果、成果を出して正社員になることができました。知識や技術の取得については会社の研修が充実していますし、現場で困った時は上司や職場の仲間が助けてくれます。自分を成長させる仕事をしたい方や、仲間と一緒に協力して仕事をしたい方は、是非チャレンジしてください。

やりがいを感じたエピソード

INFO募集要項・採用プロセス

コンサルティング営業、セールスエンジニアそれぞれの募集要項と採用プロセスをご紹介します。

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